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（中央社記者吳家豪台北17日電）受惠 LED晶粒報價看漲、蘋果新專利可能整合微型LED感應技術等利多，LED類股今天獲買盤力挺，晶電攻漲停26.45元，億光、東貝也一度大漲超過5%、4%。
研究機構日前指出，中國大陸LED大廠三安已啟動2017年首波漲價，LED產業進入成本推動的漲價循環；多數的LED晶片廠商表示，將會持續觀察市場發展再決定是否跟進。
億光董事長葉寅夫1月受訪時表示，LED產業2017年會比2016年更好，因為照明產品已非常普及，相關需求與應用都會增加，例如物聯網、汽車自動駕駛、汽車自動辨識系統等，他也看好小間距產品會有高成長。
此外，近期蘋果披露最新的感應技術專利，將觸控螢幕整合微型LED感應技術，打造可以辨識用戶指紋的螢幕，也是LED類股利多題材。1060217
（中央社記者潘智義台北28日電）元太科技南韓子公司Hydis關廠，員工再度來台抗議，元太說，優退方案及教育津貼每人平均可領近新台幣300萬元，實在不知為何還要抗議。
南韓Hydis工人今天又跨海來台，再次到永豐餘集團總部，針對旗下元太科技子公司Hydis關廠一事提出抗議。
元太直言，難道Hydis關廠，沒有給受影響勞工資遣補償費嗎？Hydis公司依韓國法令支付員工退職金，更提供大幅優於業界，相當於平均2年薪資的優退方案及教育津貼等配套措施，每人平均可領近新台幣300萬元。在總共377名員工中，已有近300名選擇接受優退離職方案。
元太感慨，難道Hydis公司關廠是非法？Hydis工會向南韓京畿道勞資關係委員會提起不當解僱訴願，該委員會2015年7月29日裁定駁回工會所提不當解僱訴願的全數請求；在2015年11月27日，南韓中央勞資關係委員會在二審結果，維持對Hydis公司有利的行政裁定，證明Hydis公司關廠並無不法情事。
有人質疑，Hydis公司今年和工會談判了7個月，故意拖延，造成談判破局，但元太澄清，Hydis經營團隊及元太科技代表，以Hydis董事會成員名義參與，自2016年3月份起，每兩週即遠赴韓國與Hydis工會代表面對面會議，展現積極協商解決問題的高度誠意雙頭龍 情趣，時間長達7個月。
Hydis工人說公司每年賺30億權利金，還惡意關廠？元太解釋，Hydis的權利金收入與被授權者所使用製造面板技術有關，面對產業快速變動，將來Hydis所能收取的權金收入，仍具極大的不確定性。近期的權利金收入，並不足以彌平Hydis累計的高額虧損，及維持工廠競爭力的設備投資。
Hydis為什麼不能撤回關廠，原地復工？元太科技表示，從2008年併購Hydis至2014年底，Hydis累積虧損已經超過2.3億美元，即便有權利金收入也是如此。
元太強調，在嘗試各種轉型方法後仍無法扭轉局勢，並確定Hydis產線已無法在液晶顯示面板（LCD）市場競爭之後，Hydis董事會才在不得已情況下，做出關廠的決議，並按照韓國當地法令於2015年3月31日正式關閉生產線。工廠內的生產線已於2015年10月底清理完畢，產線已經進入報廢程序，完全沒有重啟產線復工的可能。1051128
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